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围绕退役军人急需急盼，山西省退役军人事务厅联合军地有关部门出台政策文件21个，持续释放政策红利，支持退役军人就业创业。例如，联合财政、税务部门顶格执行促进自主就业退役士兵创业就业税费扣减标准，对开办个体工商户的自主就业退役士兵和招用自主就业退役士兵就业的企业，符合相关条件的，可在三年内，分别按照每年24000元和9000元的限额标准依次扣减相关税费，政策出台以来累计减免税费5949.6万元；与政府相关部门、金融机构建立协作机制，按照个人最高额度30万元的标准，为符合条件的退役军人发放创业贴息贷款4743万元。

瞄准市场发展前景，结合退役军人需求，山西开展“订单式、定岗式、定向式”就业创业教育培训，对返乡报到的5.1万名自主就业退役士兵开展适应性培训，帮助他们尽快转变角色，选准发展方向。构建“退役—培训—就业—择业—创业”技能培训模式，按照“缺什么补什么，干什么教什么”的原则，对有参训意愿的1.88万名退役军人开展职业技能培训，实现愿培尽培、岗位胜任。

山西出台《关于鼓励国有企业招录自主就业退役士兵的指导意见》，为自主就业退役士兵进入国有企业工作争取专项支持和政策倾斜。把握就业“黄金期”，衔接春秋退役季，组织招聘会1070场神彩8争霸，汇聚企业3.5万家，提供岗位45.6万个，达成就业意向10.7万余人次。持续抓好《关于促进优秀退役军人到中小学任教的工作方案》落实，近两年全省特岗教师考试设置退役军人专岗136个。

连续五年举办山西省退役军人创业创新大赛，配置创业导师组成指导团队，跟进做好初创企业发展规划、创业指导等工作。举办“三晋军创集结号”军创系列活动，组织退役军人创办企业参访交流，互鉴管理方法，增强创业本领，在赛道选择、产品质量、企业文化等方面汲取创业“真经”。深入开展退役军人法律服务公益项目，截至目前，为退役军人提供免费法律咨询8991人次，免费代理诉讼和非诉讼案件132件，挽回经济损失493.9万元。

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传承“谦和礼让”品德，夯实干群关系基石。基层党员干部，作为基层治理的核心力量，其态度与行为，如同基石上的关键铆钉神彩8争霸，对干群关系起着至关重要的影响。“六尺巷”中大学士张英的那首“让墙诗”，将谦和礼让的高尚品德展现得淋漓尽致。基层党员干部应积极汲取这种精神养分，在工作中，主动倾听群众的心声，深入了解他们的需求与困难，将群众利益高高举过头顶。要充分考虑群众的实际情况，不与民争利，甚至主动让利，以此赢得群众的信任与支持。同时，要以身作则，树立起良好的形象，做到言行一致，廉洁奉公，用自身的品德修养去感染群众，营造和谐融洽的干群关系，为基层治理筑牢坚实的群众基础。

秉持“和谐包容”理念，筑牢矛盾化解堤坝。基层矛盾纠纷，有时错综复杂，若处理不当，极易引发更大的社会问题。而“六尺巷”所呈现的和谐包容理念，无疑为化解矛盾提供了一把“金钥匙”。基层党员干部要熟练运用“听、辨、劝、借、让、和”的“六尺巷工作法”。首先，要当耐心的听众，认真倾听矛盾双方的诉求，全面了解事情的来龙去脉神彩8争霸，这是解决问题的坚实基础。然后，仔细辨别是非对错，依据事实和法律进行准确判断。接着神彩8争霸，通过耐心劝导，引导双方换位思考，理解对方的立场。同时，要善于借助社会各方资源，如邻里、亲友、社会组织等的力量，汇聚众人智慧，共同参与调解。在必要时，党员干部自身要做出适当让步，以促成矛盾的化解。通过这种和谐包容的方式，努力实现“小事不出村，大事不出镇，矛盾不上交”，为基层治理保驾护航。

探索“多治融合”模式，提升基层治理效能。要坚持党建引领，发挥基层党组织“火车头”作用，通过加强党组织建设，提高党员干部的素质和能力，为基层治理提供坚强的政治保障。要强化德治支撑，深入挖掘和弘扬中华优秀传统文化中的道德观念，将其融入基层治理中，通过开展丰富多彩的德育活动，树立道德榜样，引导群众自觉遵守社会公德、家庭美德，为基层治理注入强大的精神动力。要完善自治机制，充分尊重群众的主体地位，健全村民议事会、居民议事会等自治组织，完善民主选举、民主决策、民主管理、民主监督等制度，让群众真正成为基层治理的“主人翁”。要推动智治赋能神彩8争霸，提高治理效率和精准度。比如，通过线上平台收集群众的意见和建议，及时处理反馈，让基层治理搭上科技的“快车”。